Ancora differenze di genere nelle retribuzioni - a cura dell’Istituto Nazionale di Statistica

Il differenziale retributivo tra uomini e donne è dovuto, da un lato, alla composizione dell’occupazione femminile, più concentrata in posti di lavoro a bassa retribuzione; dall’altro, a un trattamento sfavorevole alle donne anche a parità di posto di lavoro.